Нормы об охране труда устанавливаются федеральными законами и трудовым договором и не могут быть произвольно нарушены работодателем. В качестве одной из гарантий прав работников является осуществление трудовых функций, которые соответствуют их состоянию здоровья. Для подтверждения невозможности лица работать в тяжелых условиях, оформляется справка на легкий труд.
Как получить
Порядок перевода рабочих на более легкую работу на период ограниченной трудоспособности предусмотрен в статье 73 ТК РФ. Для этого необходимо:
-
письменное заявление работника;
-
медицинское заключение о состоянии здоровья.
Справку на легкий труд по состоянию здоровья можно оформить в следующих случаях:
-
при беременности или наличии ребенка в возрасте до 18 месяцев;
-
после хирургического вмешательства;
-
при тяжелом заболевании;
-
после производственной травмы.
Мед заключение о наличии оснований для перевода на другую должность может быть выдано:
-
организацией МСЭ в месте проживания претендента;
-
медицинским лечебно-профилактическим учреждением, которое осуществляет плановый периодический осмотр сотрудников;
-
поликлиникой по месту жительства работника на основании заключения КЭК или врача, у которого пациент состоит на учете.
Документ, удостоверяющий право на перевод, должен содержать следующую информацию:
-
наименование выдавшей его организации;
-
ф.и.о., возраст, адрес регистрации работника;
-
место работы, должность;
-
сведения о перенесенной операции или полученной травме;
-
диагноз;
-
рекомендацию о переводе на иную должность;
-
ф.и.о., инициалы врача.
Если справка оформляется комиссионно, то в заключении указываются все члены комиссии во главе с председателем. Медсправка подписывается выдавшим ее специалистом, на бланке ставятся печати врачей и гербовый штамп учреждения здравоохранения.
После предоставления медицинского заключения и написания работником заявления с просьбой отстранить от несоответствующей его здоровью должности, руководитель должен перевести его на более приемлемые условия.
Срок отстранения от работы
Медзаключение для перевода в стандартных ситуациях оформляют на срок до 4 месяцев. Если медсправка выдана на больший период или болезнь имеет постоянный характер, то при отказе сотрудника от предлагаемой ему должности он подлежит увольнению по закону.
Как быстро получить справку о переводе на легкий труд
Чтобы получить документ, который позволит перевестись с тяжелой работы, нужны веские основания. Таковые могут быть подтверждены только в результате медосмотра или госпитализации.
Если вы имеете причины для отстранения от тяжелой работы, а получение такого документа является для вас простой формальностью, можно заказать медсправку на более легкие условия работы у нас. Наша компания в считаные часы предоставит вам официальный бланк, который будет заполнен по установленной законом форме реальными врачами. Подготовленные нами медзаключения являются достоверными, имеют все необходимые реквизиты и пройдут проверку у любого работодателя.
